Chi vuole lavorare a Poste Italiane periodicamente può visitare la pagina del sito del Gruppo dedicata alle nuove assunzioni e al reclutamento delle figure professionali. Quali sono le posizioni aperte per il mese di marzo 2019? Quali i profili professionali attualmente ricercati e dove? Consulenti finanziari, commerciali junior e portalettere.
Requisiti per la selezione di consulenti finanziari e commerciali junior
Poste Italiane, relativamente al Piano strategico Deliver 2022 e con riferimento ai Servizi Finanziari per rafforzare la propria rete commerciale, cerca giovani laureati in discipline economiche. Pertanto, i candidati selezionati saranno avviati all’attività di consulenza sui prodotti finanziari e assicurativi collocati da Poste Italiane. Inoltre, fa sapere che i profili selezionati saranno inseriti all’interno della rete di Uffici Postali su tutto il territorio nazionale. L’area geografica di ricerca, quindi, riguarda l’intero Paese.
Consulenti finanziari junior. I requisiti:
- Laurea Magistrale in Discipline Economiche (Economia e Commercio; Economia Aziendale; Economia Istituzioni e Mercati Finanziari; Scienze Bancarie e Assicurative; Economia Intermediari Finanziari; Scienze Statistiche), conseguita con votazione finale non inferiore a 102/110.
- Spiccate doti commerciali;
- Forte orientamento al cliente e dinamismo.
Tra le conoscenze professionali è richiesta infine un’ottima conoscenza degli strumenti di Office Automation.
I candidati selezionati avranno un contratto di apprendistato della durata massima di 36 mesi.
Tra le figure professionali ricercate spiccano anche i portalettere. Le candidature sono aperte in diverse città italiane.
Ecco i requisiti richiesti per candidarsi come portalettere di Poste Italiane.
- Diploma di scuola media superiore con votazione minima 70/100 o diploma di laurea, anche triennale, con votazione minima 102/110;
- Patente di guida in corso di validità per la guida del motomezzo aziendale;
- Patentino di bilinguismo (solamente per la Provincia di Bolzano);
- Idoneità generica al lavoro documentabile, in caso di assunzione, con certificato medico rilasciato da USL/ASL di appartenenza o dal proprio medico curante;
Infine, in merito alle conoscenze professionali, l’annuncio di Poste precisa che non sono richieste conoscenze specialistiche.
I candidati selezionati otterranno un contratto a tempo determinato a partire da aprile 2019, relativamente alle specifiche esigenze aziendali.
Per maggiori informazioni visitare il sito di Poste Italiane